12月14日，，，，，，，，秦川集团召开2019年干部述职考评事情聚会，，，，，，，，各子公司认真人、本部各事业部总司理、集团各部分中层正职等36名干部举行述职 。。。 。。 。集团向导班子成员，，，，，，，，部分党支部书记、中层干部、职工代表作为评委加入审核评议 。。。 。。 。
        集团党委书记、董事长严鉴铂举行点评，，，，，，，，他说，，，，，，，，这种形式的干部述职，，，，，，，，是宽大干部相互学习、交流、相同的有用形式，，，，，，，，更是“比学赶帮超”的大平台 。。。 。。 。严董事长对干部提出要求： 做立异突破急先锋；；；；；；；；做做事创业排头兵；；；；；；；；做高质量生长主力军；；；；；；；；学会互联网头脑，，，，，，，，追求专注、极致、口碑、快；；；；；；；；做克难奋进、过坎爬坡主力军；；；；；；；；做员工主心骨、文化撒播者；；；；；；；；坚持党的向导焦点职位，，，，，，，，坚守底线头脑、红线头脑 。。。 。。 。

        述职内容包括2019年度事情情形、保存问题及下年岁情妄想 。。。 。。 。述职者考评得分由评委打分、述职者互评打分两部分组成 。。。 。。 。

        集团党委副书记王怀科主持考评聚会 。。。 。。 。